庞安邦

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籍贯：云南 | 户口所在地：昆明
工作经验：0年
简 历 编 号 ：82391
简历更新时间：2026-04-19
最近登录时间：2026-04-19

佳永劳务有限公司
单位性质：私营企业    单位行业：广告、公关、咨询、信息
单位简单描述：
证明人：吴沛 *     证明人职位：    证明人电话：******

2024/07/01--2024/09/01
工作职位：人力专员    工作部门：    工作地点：云南
直接上级：管理    下属人数总数：2人
工作职责与业绩：
招聘配置：独立负责生产及行政岗招聘，建立6个核心岗位的人才画像，通过优化渠道，将平均招聘周期缩短15%
员工关系：统筹员工入离职全流程，管理100+名员工合同与社保，实现用工合规0纠纷。
流程优化：重构新员工入职培训SOP，策划执行3场大型团建，员工留存率提升10%。
离职/换岗原因：上学

月薪要求：3000-3999元    期望职位： 生产管理 或 现场管理
希望工作地区：云南  或 四川   或 贵州   或 重庆   或 湖南      希望就职行业： 
求职方式：全职     职业状态：应届毕业生，未签约（2026-04-19更新）

2023（寒暑假2段不同经历） 建材有限公司 采购实习/助理造价绘图
①优化流程：重构供应商信息登记表，提升检索效率30%优化供应链管理体系并整理供应商档案，更新联系方式
商务博弈：协助进行月度五金配件补货，通过比价，将打包带单价降低0.5元/品，运用谈判策略（源于辩论逻辑），打破僵局，达成双赢协议。
技术选型：依据GB标准（国标）核验进场材料，熟悉劳动防护用品（PPE）的采购规范与员工发放标准。
②模型绘制：按照客户的要求完成建筑户型的三维建模，出具渲染模型供客户选择合适的欣赏的效果图。
合同核对撰写：按照客户要求与我司的利益角度，进行合理谈判与计算，达成合作签订合同条款。
按需修改：根据客户的要求更改CAD图纸或者建筑三维模型，按需更改合理优化。共完成7次修改出图，得到好评。
2024 佳永劳务有限公司 人力资源专员实习
招聘配置：独立负责生产及行政岗招聘，建立6个核心岗位的人才画像，通过优化渠道，将平均招聘周期缩短15%
员工关系：统筹员工入离职全流程，管理100+名员工合同与社保，实现用工合规0纠纷。
流程优化：重构新员工入职培训SOP，策划执行3场大型团建，员工留存率提升10%。

最高学历：初中    毕业学校：云南农业大学
所学专业：土木工程专业     第二专业：
毕业日期：    学历类型：0
第一外语：英语  熟练     第二外语：无  无
普通话水平：标准     熟悉方言：
所获证书：    职称：无

2022.9至2026.6 云南农业大学 （学士学位） 土木工程（卓越工程师班）