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蓝沛生物科技(广东)有限公司

招聘职位:东北、华北、西北大区经理/区域经理,省区经理

  •   工作地点:辽宁   河南    湖北    内蒙古    石家庄
  •  有效时间:365 天
  •  招聘方式:全职
  •  招聘人数:5人
  •  性别要求:不限
  •  承诺月薪:面议
  •  发布日期:2026-07-31
  •  学历要求:大专
 相关技能要求及工作经验

一、企业简介
蓝沛生物科技(广东)有限公司坐落于广东肇庆四会,是国家高新技术企业、国家级科技型中小企业、广东省创新型中小企业,深耕特种肥料、微生物菌剂、生物刺激素的研发、生产、销售与全程农技服务,是聚焦作物提质增产、土壤改良修复的专业化生物农资企业。
公司依托自主专利菌株、先进生物发酵工艺,打造高性价比、差异化的特肥产品矩阵,覆盖果树、蔬菜、经济作物、大田作物等全品类赛道。以田间落地服务为抓手,深耕终端、赋能渠道。
现阶段公司处于高速扩张、全国渠道布局关键期,颠覆传统雇佣模式,重磅推出内部创业·事业合伙人机制,让资深农资人从“打工人”变身“创业者”,零门槛、轻资产依托公司平台创业,共享市场红利、共建品牌市场,实现个人与企业双向共赢。
二、招聘岗位:大区经理、区域经理(事业合伙人)
岗位职责
1、根据公司整体营销战略与合伙经营目标,制定所辖区域市场开发规划,落地年度销量、回款、渠道开发、终端赋能核心指标,独立操盘区域整体运营。
2、开发、维护区域优质经销商资源,深度赋能经销商运营,规范区域价格体系、杜绝窜货,打造标杆渠道,搭建稳定、可持续的区域销售渠道网络。
3、聚焦区域核心作物,精准研判作物痛点、土壤问题、种植需求,定制专属全程营养与病虫害防控解决方案,深耕终端技术服务。
4、独立落地农资终端核心打法,熟练开展三会一促(经销商启动会、零售商推广会、农户观摩会、终端促销活动),主导示范田打造、田间试验、下地技术指导、农户宣讲推广,用技术服务撬动终端销量。
5、负责区域销售团队的搭建、管理、培训、目标拆解与过程管控,带领团队开拓市场、服务终端,打造高执行力销售团队,提升区域整体市场占有率。
6、调研区域市场动态、竞品模式、农户需求,持续优化产品推广方案与渠道运营模式,及时反馈市场信息,助力公司产品与服务迭代升级。
任职要求(核心硬性条件)
1、3-5年特种肥料一线销售实战经验,熟悉生物菌剂、水溶肥、生物刺激素等特肥产品市场运作,精通农资终端推广逻辑。
2、自带成熟区域经销商资源,具备独立谈合作、开发渠道、维护客户的实战能力,能够快速启动区域市场。
3、具备扎实的农化知识,擅长聚焦核心作物输出全套种植解决方案,熟练落地田间推广、示范观摩、农户讲课,精通三会一促全流程落地执行。
4、拥有真实的销售团队搭建与管理经验,能带团队、管团队、带结果,具备目标拆解、人员激励、团队赋能能力。
5、认同公司内部创业合伙模式,有创业思维、抗压能力强,愿意长期深耕农资行业,服从公司整体市场规划,共建共享市场红利。
6、持有驾照,能适应长期下乡、区域出差,农学、植保、园艺相关专业、经济作物操盘经验者优先。
三、薪资福利与合伙保障
1、薪酬体系:基础保障薪资+高额阶梯提成或者区域利润分红+团队管理奖+年度增量大奖,收入上不封顶,远高于行业传统薪资体系;
2、创业保障:公司全额承担产品、仓储、物流、物料、品牌推广、农技培训等成本,合伙人零创业投入、零经营风险;
3、资源支持:全套成熟作物方案、示范田扶持、会务物料、宣传素材、农技团队全程帮扶,助力快速开拓市场;
4、发展通道:区域合伙人→大区合伙人→核心事业合伙人→公司股东,职业与财富双向晋升,真正实现打工变创业、创业变股东。
工作地点:全国各省市区域(根据个人资源匹配专属负责片区)





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